En septiembre vuelve la actividad laboral masiva tras las vacaciones. Muchas empresas plantean una mayor presencialidad en las oficinas a partir de ahora, confiando en el avance de la vacunación.
En España parece que este próximo mes será el del fin del teletrabajo como forma predominante, pero no acabará del todo. Combinar presencialidad y teletrabajo parece la opción escogida.
Algunos expertos indican las ventajas del trabajo online, como la mejor conciliación familiar y ahorro de tiempo, pero también se detecta que los propios empleados piden mayor presencialidad, para evitar el aislamiento o unas peores condiciones laborales.
Los sindicatos ven una generalización del modelo mixto, con tendencia a la baja del teletrabajo a corto plazo, sobre todo en las pymes.
Un informe de la empresa Randstad, prevé que el teletrabajo seguirá creciendo hasta alcanzar al 30,6% de los ocupados en los próximos años, frente a la tasa actual del 16,6%.
