La subida salarial media pactada en los convenios colectivos registrados hasta diciembre de 2015 se situó en el 0,74%, ligeramente por debajo de noviembre y casi dos décimas superior al contabilizado un año antes.

El promedio de la subida salarial durante 2015 rondó el 0,72%, lo que supondría el mayor repunte experimentado por los sueldos pactados en convenio desde 2012, cuando crecieron un 1%.

La subida de 2015 se encuentra dentro de los parámetros del Acuerdo Interconfederal de Negociación Colectiva 2015-2017, que establece subidas salariales de hasta el 1% para su primer año de funcionamiento.

A 31 de diciembre de 2015 se habían registrado en total 2.268 convenios colectivos, un 31,3% más que en 2014, con efectos sobre 6,48 millones de trabajadores, un 36,4% más que en el mismo periodo de 2014.

Del total de convenios registrados hasta diciembre de 2015, el 73,5% eran convenios de empresa, con efectos sobre 374.500 trabajadores, mientras que el 26,5% restante eran convenios de ámbito superior al empresarial.

La subida salarial media pactada en los convenios de empresa se situó en el 0,49%, mientras que el incremento salarial de los convenios de otro ámbito alcanzó el 0,75%.