La subida salarial media pactada en los convenios colectivos hasta junio se situó en el 1,30%, por encima del 1,27% de abril y mayo.

Esta variación salarial está dos décimas por debajo de la tasa del IPC interanual del mes de junio (1,5%).

El incremento registrado hasta junio parece seguir el Acuerdo Interconfederal de Negociación Colectiva de 2016, que establece subidas salariales de hasta el 1,5%. Para este año está todavía por fijar la cuantía que recomendarán patronal y sindicatos a los negociadores de convenios.

Los sindicatos reclaman incrementos de entre el 1,8% y el 3%, mientras que CEOE y Cepyme han propuesto subidas de entre el 1% y el 2%, más medio punto adicional.

Las negociaciones están en punto muerto.