La tasa de ocupados con jornada a tiempo parcial en Canarias ha descendido durante tres ejercicios consecutivos, hasta situarse en el 14,8% en 2017 con 120.100 trabajadores. A nivel nacional también son tres años de bajadas y la tasa actual es del 14,8% y 2,8 millones de trabajadores, según un informe de Randstad.

La cifra es medio punto inferior respecto al mismo periodo de 2016, pero con un aumento de 3,4 puntos respecto al porcentaje de 2007, cuando se registró la cifra más baja (11,4%). A partir de ahí, la tasa de profesionales con este tipo de jornada creció durante seis ejercicios consecutivos hasta alcanzar el 16,1%, cifra que también se mantuvo en 2014, para luego encadenar tres años de descenso.

El 38,5% de los trabajadores de hasta 25 años tiene un empleo a tiempo parcial. Esta cifra desciende hasta el 14,8% para los ocupados que tienen entre 25 y 48 años y hasta el 12,1% para los mayores de 45 años.

Por comunidades autónomas, las que tienen mayores tasas son la Comunidad Valenciana (17,3%) y País Vasco (16,8%). Canarias (13,8%) está por debajo de la media (14,8%).

Para el director de relaciones institucionales de Randstad, se debe eliminar la percepción negativa que se tiene en España del trabajo a tiempo parcial, porque «a mayor tasa de profesionales con un trabajo a tiempo parcial, menor es la tasa de desempleo».