Uno de cada cuatro trabajadores de Canarias no es feliz en su trabajo, exactamente un 24,5%, lo que equivale a unos 200.000 de los 789.500 asalariados que hay en el Archipiélago.

Según el índice de felicidad laboral que la empresa de recursos humanos Adecco elabora anualmente, ya hay en las Islas casi tantos empleados descontentos como en los peores momentos de la crisis.

El porcentaje de empleados contentos de Canarias es, por tanto, un 75,5%. Comparado con los datos de las otras 16 autonomías, el Archipiélago está justamente entre los dos extremos.

En el caso de Canarias, el índice de tristeza ha aumentado desde 2015, cuando un 82,1% de los asalariados reconocía ser feliz en su puesto de trabajo.

Los empleados de la región señalan que lo primordial para ser feliz en la empresa es el buen ambiente laboral. En segundo lugar aparecen los horarios, poder conciliar la vida profesional y laboral. Y en tercer lugar está el jefe. El salario está en el cuarto lugar.